7月31日上午,開平市召開2017年征兵工作會議,總結(jié)去年征兵工作情況,明確今年任務(wù),要求狠抓落實,嚴把質(zhì)量,高標準、高質(zhì)量完成今年征兵任務(wù)。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)、各鎮(zhèn)(街道)、市有關(guān)單位負責人等參加了會議。
會上,市人武部政委、市征兵辦公室主任郭海平總結(jié)部署了開平市征兵工作情況,通報了去年征兵工作全優(yōu)單位。去年,開平市各級圍繞征兵“五率”量化考評,狠抓落實,圓滿完成了201名新兵征集任務(wù),其中大學(xué)以上文化程度91名,在江門市“五率”量化考評中排名第三。
開平市今年的征兵工作從8月1日開始,至9月30日結(jié)束。征集對象以高中(含職高、中專、技校)畢業(yè)以上文化程度的青年為主,并將重點做好大學(xué)生征集工作,優(yōu)先批準高學(xué)歷青年和應(yīng)屆畢業(yè)生入伍。其中,大學(xué)生征集比例要達到55%以上。征集的男青年為2017年年滿18至22周歲,普通高等學(xué)校畢業(yè)生可以放寬至24周歲,初中文化程度男青年不超過20周歲。女青年為2017年年滿18至22周歲。根據(jù)本人自愿,可征集年滿17周歲的高中畢業(yè)生入伍。
市委書記、市長龐正華指出,強國必先強軍,強軍必先抓好征兵。全市各級各部門要把握形勢,增強征兵工作的使命感;宣教結(jié)合,弘揚當兵光榮的良好風氣;嚴把質(zhì)量,把好政治考核關(guān)、體格檢查關(guān)、文化素質(zhì)關(guān)、現(xiàn)實表現(xiàn)關(guān),努力提高新兵素質(zhì);完善機制,確保征兵工作順利推進。
龐正華強調(diào),要積極創(chuàng)新改進征兵的方式方法,著力抓好落實優(yōu)待,推進改革,嚴明責任,切實提高征兵工作水平和實效,高標準、高質(zhì)量地完成今年征兵任務(wù)。要結(jié)合開平實際,研究制定大學(xué)生入伍的特殊優(yōu)待政策,在就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持、入伍優(yōu)待金發(fā)放、報考公務(wù)員和職工等方面出臺新的舉措,切實增強吸引力,提高大學(xué)生兵員的征集比例。同時,要抓好優(yōu)撫政策的兌現(xiàn)落實,按時、足額發(fā)放義務(wù)兵優(yōu)待金和退役士兵一次性安置補助金。